首 页 医院概况 服务指南 医院建设 院务公开 医院动态 医疗专家 医院科室 特色中医 党群工作
 
首页 > 医院概况 > 规章制度 >
三明市中西医结合医院工作人员岗位职责(二)(4)
来源:三明市中西医结合医院    时间:2014-08-11 10:53    阅读:

 

1、医师组

  (1)接诊医师应认真阅读申请单,了解临床资料和要求以决定:

  ①扫描部位和范围;

  ②扫描体位;

  ③扫描层厚和间隔;

  ④注射或口服造影剂方法和剂量,是否要放置阴道栓等;

  ⑤必要时要补问病史及了解其它资料,根据病情制定检查方案;

  (2)与操作技术人员密切配合,圆满地完成当日扫描检查并指导扫描;

  (3)及时完成急诊患者的扫描检查,并向临床医师报告结果;

  (4)书写CT检查报告,必须由上级医师审核签名方可发出;

  (5)有异常发现的病例要进行登记并定期随访,总结经验,不断提高诊断水平;

  (6)如遇对造影剂有毒副反应或过敏的患者,要全面负责抢救工作,并及时报告上级医师及请有关科室共同抢救。

  2、技术组

  (1)负责扫描、摆位、摄片工作;

  (2)扫描前向患者解释扫描方法,训练患者按指令摒气,使患者合作完成检查;

  (3)注意摆位及掌握不同体位,层厚的扫描条件以便获得良好的图像,发现异常或不满意时应和扫描医师商议改变层厚,间距或体层;

  (4)扫描结束后向患者说明取结果日期,按要求填写扫描记录单;

  (5)增强扫描要注意观察患者,发现不良反应要及时作应急处理,立即报告医师,积极参加抢救工作;

  (6)保证照片质量,发给病人的照片要符合诊断要求;

  (7)遇有困难问题要请示接诊医师。

  (三十五)登记室岗位职责

  1、在科主任领导下负责门诊、住院患者CT、MR常规检查及各种特殊检查的登记、预约、划价、编号和记账等;

  2、负责向患者说明检查前的准备要求和注意事项及检查前的准备;

  3、负责各种报告的登记、发放、资料归档工作;

  4、负责全科医疗工作的统计并按月制作报表。

  (三十六)CT室岗位职责

  1、在科主任领导下,CT机房内所有设备和各项设施由专人负责,在工程技术人员指导下共同作好设备维护和检修工作,定期校正各种参数,保证CT机正常、准确的运转状态;

  2、CT工作人员应相对固定,在保证稳定使用和具有上岗证的人员中定期轮转;

  3、CT诊断医师扫描前应审阅申请单,了解病情,提出扫描计划。CT扫描人员按规定常规程序操作,在常规以外的选层、加层等应和诊断医师共同探讨,扫描结束要做好一般登记并签名,诊断医师要及时阅片、书写或打印并按时发送检查报告;

  4、CT增强检查前必须确认静脉法碘试验阴性及无其它禁忌症者才能增强,注入对比剂后应随时注意有无不良反应,扫描结束患者离开机房后,仍应在侯诊室观察30分钟,并嘱24小时内均应注意观察,以防碘迟发反应;

  5、保持CT机房的清洁,扫描室、控制室、冷水机房温度、湿度应符合规定要求,一般控制室、扫描室温度控制在200 c±2度,相对湿度为40-60%间;

  6、每天填写工作日志和机器运转情况,并向科主任汇报。

  (三十七)MR室岗位职责

  1、在科主任领导下,MR机房内所有设备和各项设施由专人负责,在工程技术人员的指导下共同做好维护、保养和检修工作,定期校正各种参数,保证MR机器正常、准确运转;

  2、MR工作人员应相对固定,在保证稳定使用和具有上岗证的人员中定期轮转;

  3、MR诊断医师扫描前应审阅申请单,了解病情提出扫描计划。MR扫描人员按照规定常规程序操作,常规以外的各种检查序列应和诊断医师共同探讨,扫描结束后登记一般资料并签名。诊断医师必须及时阅片、书写或打印报告,按时发送检查结果;

  4、严格掌握MR的适应症和禁忌症,进入扫描室前应除去身上一切金属物品,向患者解释检查过程,消除恐惧心理,争取良好合作;

  5、机房温度保持在20℃±2℃,相对湿度在40—60%间;

  6、做好每天工作日志和机器运转情况记录,并向科主任汇报。

  (三十八)病理科主任职责

  1、在院长领导下,负责本科的医疗、教学、科研及行政管理工作。

  2、制订本科工作计划,组织实施,经常督促检查,按期总结汇报。

  3、督促本科人员认真执行各项规章制度和技术操作规程,保证检查结果准确。

  4、参加疑难病例的病理检查,组织病理讨论。

  5、参加会诊和临床病理讨论会,经常与临床科室取得联系,征求意见,改进工作。

  6、督促科内人员做好病理资料的积累和保管,搞好登记、统计工作。

  7、负责组织本科人员的业务训练和技术考核,提出升、调、奖、惩的具体意见。

  8、学习国内外先进经验,开展科学研究和技术革新工作。

  (三十九)病理科主治医师职责

  1、在科主任领导下,具体帮助和指导医师和见习员工作。

  2、着重担任重要的病理检查,审查疑难的病理检查报告,参加会诊、教学、科研工作。

  3、其它职责与病理科医师同。

  (四十)病理科医师职责

  1、在病理科主任领导和主管医师的指导下进行工作。

  2、负责活体组织检查工作,认真做出病理诊断和发出报告,发现疑难问题及时请示上级医师。

  3、指导技术员进行病理诊断工作

  4、担负一定的科学研究的教学任务,做好进修、实习人员的培训。

  5、参加临床病理讨论会,做好讨论记录。

  6、认真执行各项规章制度和技术操作规程,严防差错事故。

  (四十一)病理科技师职责

  1、独立承担合格的常规切片、冷冻切片及涂片制作。

  2、在上级技师指导下,参加或承担部分主管技师的工作。

  3、在没有专职档案管理人员、文秘相应的编制的科室应根据实际需要分别承担下述任务:收费、资料归档、各项登记工作、论断报告书的打印及发送等。

  (四十二)病理科医士、技术员职责

  1、在病理科主任领导和医师指导下进行工作。

  2、按操作常规进行病理切片、染色,保证制片质量。

  3、协助医师进行科研工作,负责临床病理讨论会前的准备工作。

  4、负责病理标本、资料的保管和积累,做好登记、统计工作。

  5、负责药品、器材、染料的请领和保管。

  见习员职责主要是协助医士工作。

  (四十三)超声科主任职责

  1、在院长领导下,负责本科的医疗、科研、预防、行政管理工作。

  2、制订本科工作计划,组织实施,经常督促检查,按期总结汇报。

  3、根据本科任务和人员情况进行科学分工,保证对病员进行及时的诊断和治疗。

  4、定期主持集体讨论,审签重要的诊断报告单,亲自参加临床会诊和对疑难病例的诊断治疗,经常检查超声诊断、治疗。

  5、经常与临床取得联系,征求意见,改进工作。

  6、组织本科人员的业务训练和技术考核,提出升调奖惩的意见。学习使用国内外的先进医学技术,开展科学研究。督促科内人员做好资料积累与登记,统计工作。

  7、担任教学,搞好进修、实习人员的培训。

  8、组织领导本科人员,认真执行各项规章制度和技术操作规程,严防差错事故。

  9、确定本科人员轮换,值班和休假。

  10、审签本科药品材料及请领与报销,经常检查机器及使用和保管情况。

  (四十四)超声科副主任医师职责

  1、在科主任领导和主任医师指导下指导本科医疗、数学、科研工作。

  2、定期主持集体讨论会,审签重要的诊断报告单,亲自参加临床会诊和疑难病例的诊断治疗,经常检查超声诊断治疗和超声质量,指导解决业务上复杂疑难问题。

  3、指导下级医师做好各项医技工作,有计划地开展基本功训练。

  4、指导全科开展科研工作,担负教学和进修、实习生培训工作。

  5、运用国内外先进经验指导医技工作,不断开展新技术,提高医疗质量。

  6、督促下级医师认真执行各项规章制度和技术操作规程,严防差错事故。

  (四十五)超声科主治医师职责

  1、在科主任领导下进行工作。

  2、着重担负疑难病例的诊断、治疗,参加会诊和教学、科研工作。

  3、担负科研和教学任务,做好低年资医师及进修实习人员的教学。

  4、掌握超声仪器的一般原理、性能,使用技术,遵守操作规程。做好防护工作。

  5、加强与临床科密切联系,不断提高诊断符合率。

  (四十六)超声科医师职责

  1、在科主任和主治医师领导下进行工作。

  2、负责超声诊断和超声治疗工作,按时完成诊断报告,遇有疑难病例,及时请示上级医师。

  3、参加会诊和疑难病例讨论会。

  4、担任一定的科研教学任务,做好进修实习人员的培训。

  5、掌握超声仪器的一般原理、性能,使用技术,遵守操作规程。做好防护工作,严防差错事故。

  6、加强与临床科密切联系,不断提高诊断符合率。

  (四十七)心电图室主治医师职责

  1、在所属科主任的领导下,开展日常技术业务工作。

  2、负责本科室的科研、教学工作。

  3、负责疑难病例的分析诊断工作,并与临床科室紧密联系。

  4、组织本室人员进行业务学习,指导住院医师与进修人员,不断提高技术水平。

  5、签发疑难病例的诊断报告,发现问题应及时与有关临床医师联系,以便得到及时处理。

  (四十八)心电图室医师职责

  1、在科主任领导和上级医师指导下,开展日常技术业务工作。

  2、参加本室日常的检查、诊断工作。

  3、协助上级医师做好疑难病例的分析诊断工作。

  4、指导本室技术员与进修人员。

  5、参加本室的科学研究与技术革新工作,开展新项目,不断总结经验。

  (四十九)心电图室技术人员职责

  1、在科主任的领导和上级医师指导下进行工作。

  2、协助上级医师搞好医疗、教学、科研工作。

  3、严格执行操作规程,严防事故发生。

  4、协助上级医师搞好进修、实习人员的教学工作。

  (五十)脑电图室技术人员职责

  1、完成脑电图、脑电地形图、动态脑电图、视频脑电图等的描图工作。

  2、保证脑电图、脑电地形图、动态脑电图、视频脑电图图谱质量

  3、对描记好的脑电图、脑电地形图、动态脑电图、视频脑电图图谱进行读图,初步分析、诊断。

  4、负责本科室仪器的管理工作,建立仪器使用、维修登记。

  5、积极参加技术学习和科研工作,参加进修人员的培训工作。

  6、认真执行各项规章制度,严防差错发生。

  7、保管物品,保持诊疗室的整洁、安静、维持良好的检查秩序。

  二十八、各级护理人员岗位职责

  (一)护理部主任职责

  1、在院长领导下负责全面护理工作,拟定全院护理工作计划,经院长、副院长审批后实施,并检查护理工作质量,按期总结汇报。

  2、负责拟定和组织修改全院护理常规,并严格督促执行,检查指导各科室做好基础护理和执行分级护理制度。

  3、深入科室,对抢救危重病员的护理工作进行技术指导。

  4、负责拟订在职护士培训计划及落实措施,组织全院护理人员的业务技术训练。定期进行业务技术考核。

  5、掌握全院护理人员工作、思想、学习情况。负责院内护理人员的调配,并向院长提出护理人员升、调、奖、惩的意见。对于护理人员发生的差错事故得与各科室共同研究处理。

  6、审查各科室提出的有关护理用品的申报计划和使用情况。

  7、提请总务科安排护士生活上有关问题。

  8、检查、指导门诊、急诊、病房、手术室、供应室管理,使之逐步达到制度化、常规化、规格化。

  9、担任护士教学、实习任务的医院应负责贯彻护士学校的教学及临床实习计划。

  10、主持召开全院护士长会议,分析护理工作情况,并定期组织护士长相互检查、学习和交流经验,不断提高护理质量。

  11、组织领导全院护理科研工作及护理新技术的推广。

  (二)科护士长岗位职责

  1、在护理部主任领导和科主任的业务指导下,根据护理部对全院护理工作质量标准、工作计划,结合本科情况制定本科护理计划,并组织实施。

  2、深入科室病房参加晨会交接班,检查危重病人护理,并作具体指导。解决护理业务上的疑难问题,指导危重、疑难病人护理计划的制定及实施。对复杂的护理技术或新开展的护理业务,要亲自参加实践。

  3、教育全体护理人员加强工作责任心,改进服务态度,认真执行医嘱、规章制度和技术操作规程,严防差错事故。对所发生的护理缺陷,应及时了解分析原因,总结经验教训,采取防范措施,并及时上报护理部。

  4、随同科主任查房,以便了解护理工作中存在的问题,并加强医护联系。

  5、组织护理人员学习护理业务,注意护士素质的培养。

  6、组织拟订护理科研计划,督促检查计划的执行情况,及时总结护理经验。

  7、了解病人的病情、思想及生活情况,督促检查各病房护理工作,提出改进措施和意见。

  8、负责组织安排护生在各病区的临床教学及实习工作。

  9、确定科室护士应急时的临时调配。

  10、协助护理部完成专项督导及其他工作。

  (三)护理部干事岗位职责

  1、在护理部主任的直接领导下进行工作。

  2、负责护理部日常行政工作。

  3、了解院内护理工作信息,及时反馈,并提出改进意见。

  4、对各病区上交的护理统计资料如:护士长月报表;全院护理人员考试成绩等进行统计、汇总、录入、存档。

  5、负责护理部有关文件的打印、复印、分发等工作。

  6、负责护理部有关会议、事宜的通知和各种会议记录、整理、归档等工作。

  7、协助护理部主任完成一些文字书写工作。

  8、负责接待参观、来访及来电、来信的处理工作。

  9、负责全院护士注册及护士继续教育学分登记等具体工作。

  10、完成领导交给的各项临时性工作。

  (四)夜班查房护士长岗位职责

  1、在护理部主任领导下进行工作。

  2、根据护理部安排,负责检查指导夜班工作情况,确保夜班护理工作安全有序。重点包括以下内容:

  ◇新上岗护士的夜间护理工作

  ◇夜班护理人员护理常规、操作规程、安全管理等落实情况

  ◇护士仪容仪表、劳动纪律

  ◇病室、治疗室、办公室环境

  3、统计全院各科室病人总数、出入院、危重、特级护理、手术、陪伴人数。

  4、遇到病房特殊、紧急情况,如:大抢救、突发事件等,需护士长到现场处理,及时做好协调,必要时请示报告。

  5、把检查情况记录在夜查房记录表上,次日上交护理部,遇有重要事件予以口头汇报。

  (五)门诊部护士长职责

  1、在护理部主任(总护士长)、医务部或门诊部领导下,负责门诊护理行政管理,督促检查护理人员和卫生员完成所分工的任务。

  2、制定工作计划,负责护理人员分工排班,经常深入各科门诊检查护理质量,复杂的技术应亲自执行或指导护士操作。搞好传、帮、带,不断提高技术水平。

  3、督促护理人员认真执行各项规章制度和技术操作规程,严防差错事故。并检查指导各诊室做好开诊前准备及卫生宣传工作。

  4、督促教育护理人员改善服务态度,经常巡视候诊病员的病情变化,对较重的病员应提前诊治或送急诊室处理。

  5、督促卫生员保持门诊的整洁,做好消毒隔离工作,并组织及时供应开水和饮具。

  6、组织护士、卫生员业务学习,指导实习护士的工作。开展护理科学研究及时总结经验。

  (六)急诊室护士长职责

  1、在护理部主任(总护士长)、医务部或门诊部领导下,进行工作。

  2、组织安排、督促检查护理人员配合医师做好急诊抢救工作。经常巡视观察室病员,按医嘱进行治疗护理。做好各种记录和交接班。

  3、督促护理人员认真执行各项规章制度和技术操作规程,复杂的技术要亲自执行或指导护士操作,严防差错事故。

  4、加强对护理人员的业务训练,提高急诊抢救业务的基本知识和技术水平。

  5、组织护士准备各种急救药品、器材,定量定点定位放置,并经常检查补充、消毒、更换。

  6、负责护理人员排班,制定工作计划,检查护理质量,总结经验。

  7、负责抢救器材和被服、用品的计划请领和报销工作。

  8、督促护士做好隔离消毒,防止交叉感染。

  9、督促护士、卫生员保持室内外清洁、整齐、安静,做好隔离消毒。

  (七)病房护士长职责

  1、在护理部主任领导和科主任的业务指导下,根据护理部对全院护理工作质量标准、工作计划,结合本科情况制订本科护理计划,并组织实施。

  2、负责检查了解本病房的护理工作,参加并指导危重、大手术及抢救病人的护理。督促护理人员严格执行各项规章制度和技术操作规程,有计划地检查医嘱的执行情况,加强医护配合,严防差错事故。

  3、随同科主任和主治医师查房,参加科内会诊及大手术或新开展的手术前、疑难病例、死亡病例的讨论。

  4、负责本病房护理人员的政治思想工作,教育护理人员加强责任心,改善服务态度,遵守劳动纪律。

  5、组织本病房护理查房和护理会诊,积极开展新技术新业务及护理科研工作。

  6、组织领导护理人员的业务学习及技术训练。

  7、负责管理好病房,包括护理人员的合理分工,病房环境的整洁、安静、安全,病人和陪伴、探视人员的组织管理,各类仪器、设备、药品的管理。

  8、负责指导和管理实习、进修人员,并指定护师或有经验、有教学能力的护士担任带教工作。

  9、督促检查卫生员、配膳员做好清洁卫生和消毒隔离工作。

  10、定期召开工休座谈会,听取对医疗、护理及饮食等方面的意见,研究改进病房管理工作。

  (八)手术室护士长职责

  1、在护理部主任(总护士长)的领导下,负责本室的行政管理、护理工作和手术安排,保持整洁、肃静。

  2、根据手术室任务和护理人员的情况,进行科学分工,密切配合医生完成手术,必要时亲自参加。

  3、督促各级人员认真执行各项规章制度和技术操作规程,并严格要求遵守无菌操作规程,做好伤口愈合统计分析工作。

  4、组织护士、卫生员的业务学习,指导进修、实习护士工作。

  5、督促所属人员做好消毒工作,按规定进行空气和手的细菌培养,鉴定消毒效果。

  6、认真执行查对和交接班制度,严防差错事故。

  7、负责手术室的药品、器材、敷料、卫生设备等物领取、报销工作,并随时检查急诊手术用品的准备情况,检查毒、麻醉药品及贵重器械的管理情况。

  8、督促手术标本的保留和及时送检。

  9、负责接待参观事宜。

  (九)供应室护士长职责

  1、在护理部主任(总护士长)领导下,负责组织医疗器材、敷料的制备、消毒、保管、供应和行政管理工作。

  2、督促本室人员认真贯彻执行各项规章制度和技术操作规程,严防差错事故。

  3、定期检查高压灭菌器的效能和各种消毒液的浓度,经常鉴定器材和敷料的消毒效果,发现异常,立即上报检修。

  4、对所属人员进行勤俭节约的教育,做好敷料回收和器材的修旧利废工作。

  5、负责医疗器材、敷料、药品物资的请领、报销工作。

  6、组织所属人员深入临床科室,实行下送下收。检查所供应器材、敷料的使用情况,征求意见,改进工作。

  7、组织开展技术革新,不断提高工作效率。

  (十)主任(副主任)护师职责

  1、在护理部主任(总护士长)的领导下,指导本科护理业务技术、科研和教学工作。

  2、检查指导本科急、重、疑难病人的计划护理、护理会诊及抢救危重病人的护理。

  3、了解国内外本科护理发展动态,并根据本院具体条件努力引进先进技术,提高护理质量,发展护理学科。

  4、主持本科的护理大查房,指导主管护师的查房,不断提高护理业务水平。

  5、对本科护理差错、事故提出技术鉴定意见。

  6、组织在职主管护师、护师及进修护师的业务学习,拟定教学计划,编写教材,并负责讲授。

  7、带教护理系和护理专修科学生的临床学习,担任部分课程的讲授,并指导主管护师完成此项工作。

  8、协助护理部做好主管护师、护师晋级的业务考核工作,承担对高级护理人员的培养。

  9、制定本科护理科研、技术革新计划,并负责指导实施。参与审定、评价护理论文和科研、技术革新成果。

  10、负责组织本科护理学术讲座和护理病案讨论。

  11、对全院的护理队伍建设,业务技术管理和组织管理提出意见,协助护理部加强对全院护理工作的领导。副主任护师参照主任护师的职责执行。

上一篇:护理工作管理制度(2)
下一篇:三明市中西医结合医院工作人员岗位职责(一)

版权所有:三明市中西医结合医院 福建中医药大学附属医院
地址:三明市三元区沙洲新村13幢 邮编:365000
周边交通:市区乘坐4路、19路、20路、59路至中西医院站点下

0598-8033503(总值班)   8033500(院办)  传真:0598-8033500
0598-8033635(门诊预约) 0598-8033666(24小时急诊)

闽ICP备:14006681号
 闽公网安备 35040302610008